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En el INTI se ganó un round
Los trabajadores del INTI consiguieron después de casi medio año de lucha ininterrumpida un primer triunfo que abre el camino para conquistar el conjunto de sus reivindicaciones. El conflicto comenzó en diciembre cuando la presidenta Cristina Kirchner firmó el decreto 324 que estableció el recorte de “los pagos de bonificaciones, adicionales o plus a los empleados públicos” de toda la administración nacional. En el INTI esto significó el recorte del plus de 2.000 pesos anuales que los trabajadores recibían desde hace más de una década y la quita de un 6,5% de sus salarios que se había logrado en la paritaria sectorial de 2011. El Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) se encarga de generar y transferir tecnología a las industrias, esto es, control de calidad, asistencia técnica a más de 7.000 Pymes, capacitación y desarrollo tecnológico a pequeñas, medianas y grandes industrias. El conflicto salarial paralizó todos estos trabajos y puso en tela de juicio el supuesto apoyo que el gobierno de los Kirchner da a la producción científica en nuestro país. En un primer momento la respuesta del gobierno al reclamo fue el ninguneo, apelando al desgaste. Pero como esto no logro torcer la voluntad de lucha, el segundo intento de quebrar el conflicto fue el amedrentamiento mediante el envío de cientos de efectivos policiales y de Gendarmería a cada medida de lucha. Pero ni de esta forma logró doblegar a los trabajadores. El merito de la lucha ejemplar de los compañeros del INTI es que no solo tuvieron que enfrentar al gobierno y al gremio pro patronal de UPCN, sino también el aislamiento en que los dejó la directiva de la lista Verde de ATE que una vez más demostró que no está a la altura de las necesidades y las ganas de luchar de los trabajadores estatales. Consultamos a la Secretaria Gremial de la Junta Interna de ATE INTI Giselle Santana sobre el alcance de lo conseguido y las perspectivas. Esto nos dijo: “El acta que firma la propia Ministra de Industria, Débora Giorgi, ratifica el acuerdo que habíamos firmado en el Ministerio de Trabajo ATE INTI con las autoridades del INTI, sobre el pago de la bonificación anual de 2.000 pesos para todos los trabajadores. Ellos pretenden pagarlo en dos cuotas (junio y septiembre), pero los trabajadores tenemos mucho más por reclamar, en primer lugar, después de una lucha de cinco meses, donde nos enviaron a la Gendarmería, a la Justicia, nos amenazaron con no pagarnos los sueldos, etcétera, ya no vamos a aceptar las cuotas que habíamos aceptado en febrero. Queremos los $2.000 todos juntos en junio, y por supuesto que se nos devuelva el adicional del 6,5% que nos quitaron. Además de seguir discutiendo sobre las líneas de trabajo con la base social que tiene el Instituto, el financiamiento necesario para sostenerlas, el pase a planta de todos los contratados, y todos los reclamos que aún están pendientes. Por eso el plan de lucha no termina. Haremos una asamblea donde discutiremos la posibilidad de un impasse para negociar todos estos puntos, porque la fuerza de los cientos de trabajadores del INTI organizados y movilizados tiene que ser un punto de partida para ir por todo lo que nos falta, para imponer en la paritaria sectorial un salario igual a la canasta familiar, y para que el resto de nuestros compañeros estatales puedan usar esta lucha de ejemplo para ver que se puede.” Desde la Lista Fucsia de ATEEstatales en Marcha celebramos este primer paso conseguido por el INTI y llamamos a seguir este camino, fundamentalmente en los organismos que hoy se encuentran en lucha como la Secretaria de Hacienda del Ministerio de Economía hasta derrotar el ajuste kirchnerista en el Estado. |
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