|
|
|
|
|
|
|
|
|
Compartir esta nota en
|
|
Luchemos por un salario igual a la canasta familiarPlata para salario, salud y educación, no para la deuda externa El 19% firmado por Moyano en Camioneros está siendo usado por Cristina y las patronales como un nuevo techo salarial. Ya acordaron por ese porcentaje la UOCRA, Taxistas, y otros gremios. El acuerdo fue saludado por el presidente de la Ford y otros empresarios. Ctera (CTA), por su lado, firmó la “paz social” en la paritaria docente, otro capítulo escandaloso. ¡No es eso lo que necesitamos los trabajadores! Por eso hay que decir ¡NO! al 19%. Y prepararse para dar pelea en esta gran pulseada nacional que se abrió por el salario. Para vivir dignamente se necesitan 3000 pesos, el valor al que ascendió la canasta familiar (en provincias del Sur es de $ 4.500). Monto que nadie menciona, porque desnudaría que la mayoría de los salarios siguen siendo de pobreza. Peor aún. El gobierno mentiroso de los Kirchner mide para abajo la inflación, para que en las paritarias se firmen aumentos inferiores al real costo de vida. ¿Cómo puede ser que el gobierno diga que la inflación de 2007 fue del 8,5%, y los técnicos del INDEC entre el 22-26%? Claudio Lozano de la CTA reconoció que se necesitaría un aumento del 35% para lograr una verdadera recomposición salarial. Por eso los ferroviarios combativos de los Cuerpos de Delegados de TBA, al igual que otros sectores, vienen obligando a la patronal a fijar acuerdos por un año con una “cláusula antiinflacionaria”, que obliga a reabrir la discusión salarial ante el crecimiento de la inflación. ¡Plata hay para aumentos dignos! Las grandes empresas están haciendo ganancias extraordinarias y el superávit estatal crece día a día. ¡Hay que impedir que esa plata vaya para engordar los balances patronales o a los pagos de la deuda externa! ¡Que se destine a un inmediato aumento de salario para todos los trabajadores, y se blanquee a los que trabajan en negro! Moyano y la CGT son funcionales al gobierno. Otro tanto la CTA. Entraron de lleno al Pacto Social, acordando rápidamente y por gremio, dividiendo al movimiento obrero, cuando hay condiciones de sobra para una lucha unificada. Los profesionales de los 77 hospitales Bonaerenses están de paro exigiendo un salario de 2.700 pesos; parte de los 2.300 contratados de la Ciudad de Buenos Aires siguen exigiendo su reincorporación; 200 docentes universitarios de La Rioja fueron despedidos; en 7 provincias los docentes no iniciaron las clases pese al acuerdo de CTERA; los obreros de Mafissa de La Plata siguen en lucha; los choferes de la Línea 60 pararon contra las patotas de la UTA, entre otros reclamos a los cuales la CGT-CTA les dan la espalda. Hay que reclamar salarios iguales a la canasta familiar, indexados de acuerdo a los índices alternativos de los trabajadores del INDEC. Que todo se resuelva en asamblea con mandatos de base. Donde se pueda hay que elegir paritarios como los ferroviarios de TBA. Y pronunciarse contra el Pacto Social, exigiendo que la CGT-CTA rompan la tregua y llamen a un Plan de Lucha nacional. De esta forma podemos avanzar en esta dura y crucial pelea por el salario. |
|
|
|
|
|
Izquierda Socialista en Internet: |
|