Escribe Jorge Adaro, secretario adjunto de Ademys

Luego de semanas con movilizaciones, cortes de rutas y asambleas masivas en toda la provincia, los sindicatos en lucha y el movimiento de docentes autoconvocados lograron arrancarle al gobierno provincial un importante porcentaje de incremento al sueldo básico.

Una docente de la provincia de Misiones cobraba un salario inicial de 20.000 pesos, con un básico miserable de 7.000 pesos, el resto en negro. Este enorme retraso salarial, pese al histórico reclamo de recomposición y blanqueo, fue acordado por el gobierno peronista de Ahuad en acuerdo con la burocracia sindical encabezada por la dirección Celeste de la UDPM-Ctera.

Los sindicatos docentes opositores no fueron convocados a las negociaciones con el argumento de “no tener personería” y la docencia en asamblea decidió rechazar el acuerdo y exigir 12.800 pesos de básico y blanqueo salarial.

Así fue que se multiplicaron las acciones con las maestras, realizando bloqueos en las principales rutas de la provincia, 12 y 14, y en los accesos a la ciudad de Posadas, sumándose a estas actividades también sectores indígenas, campesinos y tareeros, con sus propios reclamos.

La docencia explotó contra años de traiciones de parte de la burocracia sindical y así fue como se sumó un sector importante de afiliados al principal sindicato y se integró a la pelea como “autoconvocados”, uniéndose a la lucha de los sindicatos opositores, como el Movimiento Pedagógico de Liberación (MPL), UTEN y Udnam, entre otros.

Finalmente, el gobierno tuvo que sentarse con los sindicatos opositores y autoconvocados, ofreciendo un salario básico de 10.500 pesos y un inicial de 30.000 pesos, oferta aceptada en una masiva asamblea abierta en Posadas. Este aumento, si bien no resuelve el problema salarial de fondo debido al atraso que vienen padeciendo, fue tomado como una victoria por la base docente.

Ademys acompañó desde un primer momento a la docencia misionera con la difusión del conflicto en CABA, en el Plenario Sindical Combativo, en la oposición nacional docente y realizó un aporte de 20.000 pesos de su fondo para apoyar la lucha misionera.

Desde Docentes en Marcha realizamos una campaña nacional de difusión en apoyo a esa pelea. También impulsamos la transmisión de un saludo del secretario general del MPL, Rubén Ortiz, en el acto realizado en Plaza de Mayo por el Plenario del Sindicalismo Combativo. Ortiz denunció claramente la complicidad del gobierno nacional, que impone techos a los salarios en las provincias, y la ausencia de la dirección nacional sindical en el conflicto, sosteniendo de este modo la tregua con los gobiernos que insisten en ajustar a los trabajadores. Es que la docencia misionera no tuvo apoyo de la conducción Celeste de Ctera, de las CTA ni de la CGT. Todas dieron la espalda a esta tremenda lucha.

Insistimos con la exigencia a la Ctera de ponerse a la cabeza de todos los conflictos provinciales por salario y condiciones laborales que se están desarrollando en todo el país, algunos desde hace más de un año, como es el caso de Chubut, a los que se suman los conflictos en La Rioja, Catamarca, CABA y provincia de Buenos Aires, entre otros. Urge la convocatoria a un paro nacional y plan de lucha junto con la mejora inmediata de los presupuestos provinciales y el nacional sobre la base del no pago de la deuda externa y un fondo de emergencia basado en un impuesto a las grandes empresas.

Este triunfo, como el logrado por los trabajadores del neumático del Sutna, demuestra que, con direcciones combativas, con democracia y organización para luchar se puede ganar. Mientras que donde se depende de las conducciones burocráticas, las luchas terminan siendo derrotadas por las patronales y los gobiernos. ¡Sigamos el ejemplo de los docentes y los trabajadores misioneros!