Escribe Joel Rojo

El gobierno de Schiaretti-Llaryora le viene robando a los jubilados 13 por ciento. El último 6% fue hace un mes. Les quitó conquistas y salario a los trabajadores de Luz y Fuerza, con la complicidad de su conducción. El transporte de larga y corta distancia está parado. El primero desde que empezó la cuarentena, el segundo desde hace tres meses por problemas con el cobro de salarios y aguinaldo, al igual que los trabajadores del transporte urbano, que están de paro desde hace una semana y se movilizaron el martes 7 al grito de “que se vayan todos”. El intendente Llaryora hace dos meses que viene atacando a los municipales, a quienes les rebajó una hora de trabajo, les redujo el salario, les quitó importantes conquistas de su convenio y despidió a 117 contratados con más de ocho años de antigüedad. En los próximos meses vencen otros cuatrocientos contratos que pueden correr la misma suerte. Y ya inició la persecución a quienes les faltan menos de diez años para jubilarse para que acepten el “retiro anticipado”, por supuesto con menos salario. Todo esto mientras monta una planta municipal paralela con jóvenes abogados monotributistas, que hacen las veces de inspectores, y con trabajadores de cooperativas de carreros y cartoneros a los que les paga 10.000 pesos por mes por cuatro horas diarias por todo tipo trabajo. Y ya amenazó con hacer lo mismo con los recolectores de residuos (Surbac) y los de UTA.

Por todo esto, que se suma al ataque del gobierno nacional al resto de los trabajadores, es que se hace imprescindible una respuesta unificada en un paro provincial y un plan de lucha para derrotar el ajuste, que deberían exigir y encabezar los estatales provinciales y municipales. En primer lugar, resolviendo democráticamente ese paro los gremios que están siendo ajustados, como ahora los municipales, y desde ese lugar exigir a las dos CGT y las dos CTA que hagan lo mismo con el resto de los gremios. El gobierno provincial y el municipal atacan a los gremios de a uno por vez para evitar la unificación de la lucha, y los dirigentes de las distintas centrales les están haciendo el juego. Por eso hay que promover asambleas en los lugares de trabajo, o virtuales, para empezar a organizar la exigencia del paro provincial y el plan de lucha. Mientras tanto, todos debemos apoyar y solidarizarnos con la lucha de los municipales que vienen de masivas movilizaciones.

Los trabajadores textiles de Río Grande el 25 de mayo instalaron una carpa frente a la fábrica para reclamar el pago de las cinco quincenas que les deben y las garantías para continuar con la fuente de trabajo. La patronal hace cuarenta años que está en Tierra del Fuego, cuenta con otra fábrica en Trelew, Sedamil, y en la Capital Federal centraliza el área comercial.

Fue beneficiada por el Estado con la ley 19.640, de promoción industrial, y cuenta con la exención y/o  reducción de impuestos nacionales, arancel cero para la importación de bienes y la posibilidad de vender al resto del país sin pagar impuestos aduaneros, lo que nos recuerda a los Vicentin, que vivieron largos años del Estado cosechando fortunas.

Ante la pandemia cerró sus puertas declarándose en concurso de acreedores sin dar garantías de reabrir y propuso, a través del gremio de los textiles, un retiro voluntario, que no significa otra cosa que despidos encubiertos. El Ministerio de Trabajo jamás intimó a la empresa para que definiera la situación.

Los trabajadores, sus delegados y gremios textiles se movilizaron hasta el Concejo Deliberante y no obtuvieron respuestas. Posteriormente, fueron a la Legislatura en Ushuaia donde fue tratada por los diputados, con la presencia de los delegados, la grave situación de los textiles. Solo se resolvió formar “una comisión de seguimiento de toda la situación industrial en la provincia para hacer una evaluación caso por caso de las empresas que están trabajando. Convocarían a los diputados y senadores nacionales para que participen”. Dicen que “seguirán la reacción del conflicto para poder dar contención a sus trabajadores”. Ninguna respuesta concreta para ajustar a la patronal, que durante cuarenta años amasó fortunas y ahora deja a sus trabajadores en condiciones de abandono.

Se solidarizaron y participaron jubilados de ATE, el secretario gremial del Suoem y el secretario general del Sindicato de Empleados Públicos. La CGT de Ushuaia emitió un comunicado.

El gobierno debería emplazar a la empresa para que reabra, y si no lo hace expropiarla sin pago alguno de su deuda, estatizarla y ponerla en funcionamiento bajo control de sus trabajadores. El próximo miércoles se movilizarán hasta el Ministerio de Trabajo nacional para entregar un petitorio. Diferentes gremios textiles y fábricas de la región fueron invitados.

Corresponsal

Conflictos en Bariloche

Frente a la Secretaría de Trabajo, el jueves 2 se realizó la jornada de lucha provincial de ATE. Fue para rechazar el desdoblamiento del aguinaldo, exigir la reapertura de paritarias y, fundamentalmente, para que la crisis no la paguen las/los trabajadores. Asistieron porteros de escuelas, trabajadores de hospitales, de PAMI, del centro atómico (CNEA y Conicet) y de otras dependencias del Estado. En las intervenciones, la secretaria general de la seccional y el delegado de la CNEA (nuestro compañero Armando Aligia) resaltaron la importancia de tener recursos para enfrentar esta crisis dejando de pagar la deuda externa, creando un impuesto a las grandes fortunas y concretando la nacionalización de la empresa Vicentin. Varios compañeros denunciaron la falta de insumos de limpieza y un docente que se acercó a la jornada acusó a su gremio (dirigido por la lista Celeste del kirchnerismo) de que los tiene completamente desamparados. También estuvieron delegados del Banco Nación y la militancia de nuestro partido, Izquierda Socialista, que fueron a llevar la solidaridad a los trabajadores en lucha. Otros conflictos recorrieron Bariloche: una caravana por los jardines maternales, un paro por tiempo indeterminado de UTA y una importante manifestación de gastronómicos desocupados.

Felfort. Treinta y tres contagiados

¿Cómo puede ser declarada esencial la producción de golosinas? Sí, aunque usted no lo crea, la fábrica de chocolates nunca dejó de producir durante la cuarentena.

La patronal de La Delicia, de Felipe Fort S.A., expone a sus trabajadores al contagio. Primero en el transporte público, y luego en la misma planta ubicada en el barrio porteño de Almagro.

Es evidente que la patronal jamás aplicó el protocolo de seguridad e higiene que exige la cuarentena. De ser así no habría treinta y tres contagiados. La empresa culpa a los trabajadores.

La realidad es otra, la patronal los hace almorzar y trabajar amontonados sin respetar el distanciamiento. En la sección donde se elaboran los “Paraguitas”, por ejemplo, trabajan veintidós personas en un local de 6 metros por 6.

El Covid-19 entró en Felfort, se extendió por toda la planta y continúan produciendo.

Denunciamos la responsabilidad de la patronal negrera por estos contagios mientras el gobierno de Rodríguez Larreta no toma ninguna medida a favor de los trabajadores.

Acción internacional de lucha de repartidores

El pasado 1° de julio en el país se realizaron diversas acciones de repartidores de las aplicaciones en todo el país. Hubo concentraciones y movilizaciones en ciudades como CABA, Córdoba, Rosario y La Plata, que fueron parte de la convocatoria al “Tercer Paro Internacional” de repartidores, que contó también con grandes movilizaciones en varias ciudades de Brasil y otros países. En Argentina los reclamos son contra las multinacionales de aplicaciones, que obtienen superganancias a costa de la precarización laboral y la muerte de los repartidores. En lo que va de la cuarentena ya murieron seis trabajadores. También exigen aumento salarial del 100%, entrega de elementos de seguridad e higiene, ART a cargo de las empresas y terminar con los despidos y las suspensiones. Desde Repartidores de Izquierda Socialista acompañamos las acciones realizadas en la explanada del Patio Olmos en Córdoba, en Plaza Moreno de La Plata y otras, alentando los procesos de organización democrática y coordinación de la lucha. 

Neuquén. Sigue firme la lucha de los camioneros

Cuarenta y un días de acampe llevan los doce trabajadores de Expreso Argentino frente al depósito exigiendo que el empresario les pague los tres meses de salario que les adeuda y los reintegre al trabajo. El gobierno y el gremio siguen dando la espalda al reclamo, mientras la empresa continúa trabajando en la vecina ciudad de Cipolletti con personal en condiciones precarias. Todavía no se hizo efectivo el fallo del juez laboral determinando que la patronal debe pagar los sueldos caídos y que se le embarguen bienes para ese fin. Mientras esperan, continúan con varias acciones para fortalecer la ocupación y sostener la alimentación de sus familias. La solidaridad que se manifiesta en permanentes aportes de víveres y para el fondo de huelga les ha permitido lograr un sustento diario. La ola de frío polar que sacude a Neuquén no hizo mella en la moral de los compañeros, que se guarecen en carpas y calefaccionan con maderas encendidas en tambores, al mismo tiempo que participan de todas las movilizaciones convocadas por docentes y ceramistas en las que ellos levantan sus reclamos y sus banderas. Desde Izquierda Socialista acompañamos el acampe y aportamos para que tengan provisiones con la presencia de docentes y militantes de la juventud.

Escribe Mariana Scayola, Secretaria General de Ademys

El martes 30, Ademys realizó una caravana de autos en el marco de las acciones que venimos desarrollando a partir del anuncio de un recorte al salario de las y los docentes con la implementación del pago del aguinaldo en cuotas. La caravana salió de Jefatura de Gobierno de CABA  pasando por el Congreso donde se sumaron los docentes de AGD y los estatales del Ministerio de Economía finalizando en Palacio Pizzurno.

Ni la lluvia, ni el frío, ni las medidas de restricción en la circulación impidieron que las y los docentes, junto a universitarixs y estatales, hiciéramos sentir los bocinazos en defensa de nuestros salarios y contra el aguinaldo en cuotas. Con autos embanderados y carteles en las ventanillas recorrimos la ciudad visibilizando los reclamos de la docencia como conectividad gratuita y equipos para docentes y estudiantes, alimentos de calidad que permitan a las familias mantener una cuarentena sin hambre. Denunciamos la precarización de lxs trabajadores de programas y exigimos que ningún docente quede sin salario.

El pago en cuotas del aguinaldo es una medida impulsada por el gobierno nacional e implementada en CABA por Rodríguez Larreta, al igual que en otras provincias. Representa un ataque directo al bolsillo de lxs trabajadores en un marco de profundización de las crisis económica.

Frente a esta situación, la burocracia de UTE junto al resto de los sindicatos dejan pasar el ajuste como la CGT y CTA hacen lo propio con el ajuste de Alberto Fernández y los gobernadores en todo el país, sin convocar a la docencia a ninguna acción y rechazando realizar asambleas unitarias para desarrollar un plan lucha para derrotar la política del gobierno de Larreta de descargar la crisis sobre las espaldas de las y los trabajadores.

Desde Ademys, junto al Plenario Sindical Combativo exigimos la conformación de un fondo de emergencia en base al impuesto a las grandes riquezas, las multinacionales, los bancos y el no pago de la deuda externa que habilitaría los recursos necesarios para salud, educación y salarios.

El viernes 3 de julio, los docentes universitarios y preuniversitarios de todo el país realizaremos una jornada nacional de lucha con apagones virtuales, un paro de veinticuatro horas y acciones de visibilización allí donde sea posible.

La virtualización forzosa ha degradado notablemente nuestras condiciones de trabajo. Muchas veces no tenemos acceso a los campus virtuales ni tenemos horarios de trabajo claros y se nos impide desconectarnos aun fuera del horario de clases.

En cuanto a nuestro salario, se deprecia a paso redoblado en estos últimos meses. A fin de año fuimos excluidos del bono. A días del inicio de la cuarentena sufrimos una rebaja salarial porque no se aplicó la cláusula gatillo que hubiera permitido una recomposición parcial de nuestro salario. Ahora se suma que no hay anuncio alguno para la reapertura de una paritaria salarial, mientras el gobierno decreta el pago fraccionado del medio aguinaldo para una importante cantidad de docentes universitarios y preuniversitaros.

Exigimos el pago íntegro del medio aguinaldo, no al pago fraccionado, la reapertura urgente de la paritaria salarial y un aumento de 40 por ciento. Decimos no a la precarización laboral. Reclamamos la prórroga por doce meses de las becas UBACyT, el respeto de las condiciones laborales y el convenio colectivo de trabajo mientras dure la modalidad virtual, el pago de los gastos que los docentes tenemos por la virtualización, la provisión de equipos para todos los docentes, suplencias pagas para cubrir licencias y dispensas y el aumento inmediato del presupuesto universitario.

Corresponsal