Escribe Mariano Barba
 
Los modelos sindicales de la dirigencia peronista y el del sindicalismo combativo son opuestos. Mientras los burócratas sindicales son los principales garantes de los planes de ajustes de todos los gobiernos y de las  patronales, los sindicatos combativos organizan democráticamente a los trabajadores para enfrentar los ajustes.

Un gran ejemplo de cómo actúan los burócratas se dio en el 58º encuentro del Coloquio de IDEA (ver "Coloquio de IDEA / Un escenario de “ideas” para aumentar la superexplotación"). Hubo un panel donde estuvieron el titular de la Uocra, Gerardo Martínez (32 años al frente del gremio) y el secretario general del Smata, Ricardo Pignanelli, junto a las grandes patronales del país. Daniel Herrero, CEO de Toyota y presidente de este encuentro, manifestó que: “hay que ceder para encontrar un camino de crecimiento sostenido”. La respuesta fue inmediata y a favor del pedido empresario cuando Aldo Pignanelli, unos de los máximos capitostes de la burocracia sindical, afirmó: “A la empresa no le puedo sacar más de lo que puede pagar”. Y agregó Gerardo Martínez: “Nosotros vamos a ceder y ustedes también tendrían que hacerlo”.  Pignanelli ya entregó las condiciones laborales a favor de Toyota cuando firmó el año pasado la flexibilización laboral, obligando a trabajar los sábados para aumentar en cerca del 20% las unidades producidas por la empresa.

La entrega de conquistas se repite en todos los gremios dirigidos por la burocracia sindical peronista, empezando por la firma de paritarias a la baja en medio de una inflación galopante. Hasta en el petróleo, que es una actividad de altas ganancias para las multinacionales la burocracia del sindicato Petroleros Privados, se sostuvo durante años un plan de flexibilización laboral y nuevos convenios de trabajo que derivó,entre otras cosas, en diez muertes de obreros por las condiciones laborales.

El control férreo del sindicato, evitando cualquier atisbo de democracia sindical y manejando millones de pesos de las obras sociales y otros negociados, les garantiza a estos burócratas permanecer atornillados a los sindicatos haciendo todo tipo de trampas para evitar que se presenten listas opositoras, persiguiendo y haciendo despedir activistas, y con la proscripción de listas como se intenta estos días con la lista Roja de la UTA. Algunos como Amadeo Genta de Municipales CABA lleva 39 años al frente del gremio; Luis Barrionuevo 37 años en Gastronómicos; Hugo Moyano 35 años en Camioneros; Armando Cavallieri 36 años en Comercio; Rodolfo Daer 37 años en Alimentación.

Este modelo de dirigencia sindical pro patronal e integrante del peronismo busca permanentemente aliarse al gobierno de turno para seguir siendo parte del poder, y ofreciendo sus servicios para que pasen los ajustes. Por eso su reclamo central en estos días, cuando la pobreza se extiende en el país, es que los incorporen en las listas de diputados del Frente de Todos para las elecciones del 2023. Esta dirigencia no va más, con ellos los trabajadores estamos pagando la crisis del capitalismo.
 
Fortalecer el sindicalismo combativo

Mientras los burócratas garantizan el plan de ajuste y los salarios a la baja, son miles los trabajadores y nuevos delegados luchadores que lo enfrentan. Docentes, estatales, trabajadores de servicios y empresas de diferentes provincias, están saliendo a luchar y deben enfrentar a estos burócratas para hacerlo.

Así lo vimos en el extraordinario triunfo de los obreros del neumático organizados en el Sutna encabezado por Alejandro Crespo. O en la enorme asamblea de la Unión Ferroviaria de Haedo para reclamar un 100% de aumento salarial, encabezada por el “Pollo” Sobrero y el Cuerpo de delegados de la Bordó.

No es casual que el “Pollo” y Crespo sean referentes del Plenario del Sindicalismo Combativo (PSC), donde se impulsa la lucha para enfrentar los ajustes, apoyar a los sectores en lucha y coordinar para barrer a la burocracia sindical de los sindicatos.

En el PSC, además de la Unión Ferroviaria Oeste y el Sutna, están sindicatos como ATEN Capital (docentes de Neuquén) con Angélica Lagunas, que conquistaron la actualización trimestral automática de más de un 20% para el 2022; Ademys con Mariana Scayola y Jorge Adaro, que están en elecciones para consolidar una conducción que viene luchando hace años; el Sindicato Ceramista (Neuquén) con Alejandro López, que lucha en defensa de las gestiones obreras en las fábricas; las listas Multicolor docentes; o AGD-UBA y decenas de directivos y delegados combativos en todo el país. También los “elefantes” de la salud neuquina, y los docentes autoconvocados de La Rioja que organizan un nuevo sindicato combativo.

Desde Izquierda Socialista somos parte del fortalecimiento del PSC para desarrollar una nueva conducción combativa y democrática, independiente de los gobiernos, que encabece las luchas contra el ajuste y contra el FMI para que la crisis no la paguemos los trabajadores.

Escribe Pablo Montenegro, cuerpo de delegados ferroviario del Sarmiento

Estamos en medio de una negociación paritaria. La burocracia de Sasia y la Verde se encargan de mantener las negociaciones en secreto, intentando cerrar un acuerdo a la baja. Desde el combativo cuerpo de delegados Bordó de la línea Sarmiento convocamos el martes 25 a una asamblea general en la que la base desbordó por completo la seccional de Haedo de la Unión Ferroviaria (se estima la participación de más de 700 compañeros y compañeras) para manifestar su bronca con la conducción nacional. Se percibe una nueva capitulación, como nos tiene acostumbrados la burocracia encabezada por la Verde de Sasia.

La masiva asamblea contó además, con el acompañamiento de compañeros y compañeras de las líneas Mitre, San Martín y Belgrano Sur y con la presencia de compañeros de la lista Roja de la UTA. Estuvo presente una numerosa delegación de directivos del Sutna y delegados de Pirelli, que acaban de obtener un retumbante triunfo en la pelea salarial, encabezados por su secretario general Alejandro Crespo, quien dio un saludo. (ver más abajo)

Fue una importante asamblea, democrática, unitaria y participativa, con muchas intervenciones, en la que se resolvió un plan de lucha  por un 100% de aumento salarial, un bono de 100 mil pesos, el ingreso de los paritarios del Sarmiento a la negociación y la exigencia a Sasia de que rompa con el plan de ajuste del gobierno y convoque a un plan de lucha del conjunto de las líneas ferroviarias.  En tal sentido, se votó realizar una marcha el próximo jueves 27 a las 13:30 horas a la Unión Ferroviaria central donde llevaremos el pliego de reivindicaciones.

Por otro lado, se decidió adherir al paro convocado por La Fraternidad y la UTA para el día 8 de noviembre en reclamo de un bono para los jubilados y pensionados. Finalmente, se decidió que de no resolverse favorablemente la negociación salarial, se volverá a convocar asamblea general para decidir los pasos a seguir.

Saludo de Crespo a la asamblea

Los ferroviarios nos alegramos al recibir a la numerosa delegación de los trabajadores del neumático que vienen de obtener una formidable victoria en su pelea por aumento salarial, tras cinco largos meses de conflicto en los que llevaron adelante un plan de lucha del conjunto del gremio en las tres fábricas. Crespo agradeció “el acompañamiento destacado del ‘Pollo’ y los ferroviarios del Sarmiento a lo largo de todo el conflicto” y se puso a disposición de la pelea que votemos en la asamblea.

Desde la Comisión de Reclamos se agradeció la presencia de la importante delegación y se renovó el compromiso de seguir acompañando y unificándonos con todos aquellos que salgan a luchar por sus reivindicaciones puntuales y por recuperar los sindicatos para los trabajadores, barriendo a la podrida burocracia sindical. Para esta tarea es fundamental profundizar la coordinación dentro del Plenario del Sindicalismo Combativo, para sacar en limpio las conclusiones de los conflictos, como el del Sutna, y fortalecer el surgimiento de una nueva dirección democrática, combativa e independiente de los patrones y el gobierno.                    

Escribe Guillermo Sánchez Porta

Ya ha pasado un mes desde el importante triunfo de la lucha de los obreros del neumático, que impactó en el conjunto de las trabajadoras y trabajadores. Una lucha que enfrentó a las patronales nacionales y multinacionales, al gobierno del Frente de Todos y sus ministros de Trabajo y de Economía y a los grandes medios de comunicación. Lucha que desnudó el rol traidor de la conducción burocrática y pro patronal de la CGT, que nunca apoyó a los trabajadores y hasta llegó a reclamarle al gobierno “mano dura” contra los trabajadores del neumático.

El triunfo del Sutna es también del sindicalismo combativo, porque fue encabezado y dirigido por una conducción anti patronal, combativa y democrática que encabeza el Plenario del Sindicalismo Combativo, junto a la Unión Ferroviaria Oeste y otros sindicatos. Y fue un ejemplo para los miles de trabajadores que enfrentan el ajuste y la burocracia sindical.

Izquierda Socialista y nuestros dirigentes sindicales, como ya escribió públicamente el “Pollo” Sobrero, venimos haciéndole un llamado a Alejandro Crespo y a los compañeros del Sutna a que convoquen a un gran Encuentro Nacional del Sindicalismo Combativo, para juntar a miles de luchadores impactados por el triunfo, para organizarnos, coordinar y sacar todas las conclusiones de esta importante lucha. Esta tarea es central en este momento para seguir fortaleciendo las luchas de los trabajadores y al sindicalismo combativo. El propio Crespo con dirigentes del neumático participaron de la asamblea de la Unión Ferroviaria Oeste, llevando su apoyo al reclamo de aumento salarial, una actitud unitaria que fortalece esa lucha. Pero tanto Crespo como el resto de directivos todavía no se han pronunciado sobre nuestra propuesta, aunque los trabajadores del neumático han mostrado simpatía y apoyo a esta iniciativa.

Por otra parte, el PO está llamando a un acto en Plaza de Mayo el 29 de octubre, donde Crespo será uno de los oradores. Más allá de esta iniciativa política del PO, consideramos muy importante poner todas nuestras fuerzas al servicio de concretar el Encuentro Nacional del Sindicalismo Combativo, para fortalecer una alternativa de lucha y organización a los trabajadores en medio de la brutal crisis económica, frente a las traiciones de la burocracia sindical.

Esperamos la pronta respuesta del Sutna y la concreción del Encuentro.

Escribe Mariana Scayola, secretaria general de Ademys y candidata a la reelección

El 29 de noviembre se realizarán las elecciones del sindicato docente combativo Ademys en CABA. Vamos por un nuevo mandato con la Lista Multicolor, que encabezamos desde nuestra agrupación Lista de Maestres y Profesores.

El pasado viernes 21 de octubre se oficializó la Lista Multicolor para las elecciones de renovación del Consejo Directivo de Ademys. La Multicolor está conformada por nuestra agrupación Lista de Maestres y Profesores (Izquierda Socialista más independientes), Tribuna Docente (PO), Corriente  9 de Abril (PTS) y Alternativa Docente (MST). Nuevamente me tocará encabezar la lista con la candidatura a secretaria general.

Vamos por un nuevo mandato Multicolor. Bajo nuestra conducción Ademys pegó un salto cualitativo, fundamentalmente en la valoración y el apoyo en la base docente en las escuelas, y en las movilizaciones y acciones gremiales. Hoy somos reconocidos como el único sindicato consecuentemente defensor de toda la docencia y la escuela pública, opositor al ajuste del gobierno nacional del Frente de Todos, pactado con el FMI, y también al gobierno porteño de Larreta y su ministra Acuña. Por eso somos perseguidos sistemáticamente por el macrismo. A nuestro secretario adjunto Jorge Adaro le han iniciado un juicio de desafuero sindical desde el gobierno de Larreta y Acuña para intentar amedrentar la lucha educativa, por lo que vamos a una gran campaña de solidaridad para frenarlo.
Para las elecciones también se presentaron tres listas opositoras, la Haroldo Conti (Rompiendo Cadenas), Docentes en Clase y Política Obrera (Tendencia) y el Nuevo MAS, ratificando la gran conquista que significa la democracia sindical y la distribución de secretarías y vocalías por sistema D’Hont.

En los mandatos unitarios de la conducción Multicolor impulsamos asambleas masivas aún en pandemia, abiertas a toda la docencia, con mandatos de escuela y planes de lucha consecuentes que son tomados por la base docente. Somos el sindicato que apoya todas las luchas y se convirtió en referencia para la vanguardia docente nacional, que muchas veces pelea aisladamente en sus provincias frente a la traición de la conducción de Ctera.

El desafío por delante es consolidar a Ademys como organizador de la docencia, para luchar contra las políticas de ajuste diseñadas por el FMI y aplicadas a rajatabla por el gobierno peronista del Frente de Todos y de Larreta en CABA. Este ajuste impacta de manera directa sobre nuestros salarios, condiciones laborales y contra la escuela pública. Para luchar por el salario y enfrentar las reformas educativas y laborales, debemos fortalecer el cuerpo de delegados y delegadas y seguir apostando a la coordinación nacional de la docencia combativa, para unificar las distintas luchas que se desarrollan en nuestro país. Debemos seguir apostando a la organización desde cada escuela y distrito escola; seguir fortaleciendo la independencia política y la autonomía sindical de Ademys e impulsando las asambleas abiertas con mandatos de escuela para definir los planes de lucha con la base. Y, a nivel nacional, tenemos que continuar construyendo el Plenario del Sindicalismo Combativo (PSC), para construir una nueva dirección alternativa en el movimiento obrero junto al Sutna, la Unión Ferroviaria Oeste y otros sectores contra la traidora burocracia sindical de la CGT y las CTA.

Iniciamos una gran campaña electoral de la Multicolor en todas las escuelas de CABA para que la docencia vote masivamente en nuestras elecciones el próximo 29 de noviembre, y fortalecer a Ademys como sindicato independiente, democrático y de lucha.

Escribe Adriana Astolfo, secretaria adjunta Adosac Pico Truncado, Naranja-Docentes en Marcha

Desde julio la docencia santacruceña con Adosac está en plan de lucha, con paros, movilizaciones, actos, acampes, radios abiertas, caravanas y diferentes formas de lucha. Reclamamos al gobierno kirchnerista un aumento salarial real y frenar las medidas de ajuste y reforma educativa. Y venimos de derrotar, semana tras semana, a la burocracia Lila que quiere pactar con Alicia Kirchner.

La docencia de Santa Cruz tiene salarios debajo de la línea de pobreza. El inicial es de 76.000 pesos. El gobierno implementó un ajuste y reforma donde avanza la flexibilización laboral docente y el vaciamiento de los contenidos educativos en secundaria y la improvisada quinta hora extendida.

Por eso reclamamos un aumento salarial que recupere lo perdido, en camino a la canasta familiar, y cláusula gatillo mensual permanente. No, como ofrece ahora el gobierno para que levantemos el paro, solo por dos meses. Exigimos que no haya ningún despido por hacer paro, la devolución de los descuentos y ningún cargo precarizado.

El gobierno de Alicia Kirchner, defensor del Frente de Todos y del acuerdo con el FMI, está decidido a aplicar el recorte salarial y presupuestario. Santa Cruz es de las provincias más ricas y con mayores ingresos por la entrega de los recursos naturales, petróleo, mineras y pesqueras, a las multinacionales. Concentró el 45,2% de las exportaciones de oro y los funcionarios se jactan de que es la provincia que más dólares genera. La lucha es dura, porque enfrenta directamente los planes de ajuste del kirchnerismo provincial y del Frente de Todos nacionalmente.

Mientras estuvimos de paro hubo once provincias con docentes parando en el resto del país. Pero la conducción kirchnerista de Ctera, de Alesso y Baradel, en vez de unificar, las mantuvo aisladas, dejando que los gobiernos atacaran una a una.

La conducción provincial de Adosac, la lista Lila, se ha convertido en una nueva burocracia que, en vez de ponerse al servicio de la lucha y los reclamos docentes, está jugando a desgastarnos y pactar con el gobierno. Cada semana de lucha se la hemos tenido que arrancar, con las asambleas de las filiales como Pico Truncado y San Julián y otras donde incluso dirige la Lila, mostrando la voluntad de lucha de la base docente. La conducción Lila siempre tira para atrás y realiza congresos provinciales que duran más de doce horas, tratando de convencernos de votar “cobrar a cuenta”, levantar los paros y seguir negociando. Esta fórmula tramposa se usó por años, pero ahora la docencia descubrió la trampa y resuelve que no se acepta nada sino se cumplen ciertos condicionamientos, como la devolución de los días de paro.

Esta semana los Lilas se pasaron de rosca. Pese a la votación clara y escrita del Congreso, firmaron un “acuerdo” con el gobierno. Cuando la docencia lo supo, comenzó una verdadera rebelión en las redes, insultando y denunciando a estos burócratas. Desde nuestra filial de Pico Truncado y San Julián, ambas dirigidos por la Naranja-Docentes en Marcha, comenzamos a exigir que Adosac convoque al paro de 72 horas votado. Se debatía si, ante la traición de los Lilas, no había que cumplir la resolución del Congreso de parar. La docencia provincial tomó la posta y a las 23:30 la conducción provincial presionada sacó un comunicado con el paro de 72 horas. El gobierno salió indignado a denunciarlos también, por no cumplir lo acordado en el Ministerio de Trabajo. ¡Un escándalo!

Esta actitud de la Lila conspira contra la unidad en la lucha. Ahora es fundamental mantener la adhesión a los paros, y que los paritarios se hagan cargo o se vayan. Exigimos a la conducción provincial un congreso presencial para que las bases decidan cómo seguir. Además, que la próxima reunión con el gobierno sea con la presencia de representantes de las conducciones filiales.

También insistimos en buscar la solidaridad nacional y votar la extensión nacional de la lucha, con delegaciones que viajen a Buenos Aires a llevar nuestro conflicto.